Senior Software Engineer Telecommunications Munich

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For our client AXIROS, international leader with headquarter in Munich/Germany and more than 7 development and support center  worldwide, No 1 Europe in the development of software and applications for telecommunications networks,

We search in Munich a true-blue professional SW Engineer with pull mentality

Senior  SW  Engineer  Telecommunications

Functions:

SW Development and programming of the Axiros solution portfolio (open device and Service Management)

Analysis of protocols and implementation of integration

Managing project and service requirements in telecommunications ecosystems

Integration into the customer ecosystem and subsequent support

Profile / Hard Skills:

  • 5 years experience in programming with Python
  • Knowledge of and experience working with Linux
  • Knowledge about network stacks, technologies and transport protocols (e.g. TCP, UDP, HTTP, Websockets, REST, SOAP, maybe knowledge in SNMP, DHCP, TR-069, DOCSIS)
  • Messaging and streaming technologies (e.g. MQTT, AMQP, Kafka, MapReduce, RxPY)
  • SQL and NoSQL databases (MySQL, MogoDB, Redis, and Cassandra or Aerospike)
  • Web Technologies (HTML5, Javascript (e.g. NodeJS, AngularJS, maybe experience with RiotsJS or React))
  • Desirable knowledge: MongoDB, Zope
  • Good knowledge of German/DACH telecom environment
  • Fluent in English and German

Soft skills:

  • Results and success driven, entrepreneurial thinking, proactive and used to work independently
  • Proven experience and success track in managing complex teleco projects
  • Able to communicate and deal with C-level management
  • Ability to work under pressure and availability to travel

Salary package is very attractive, exceptional career plan, continuous training, and the real possibility of growth within an international company in strong expansion track worldwide. Let´s talk if interested (Alejandro)    a.stranz@humanusconsulting.com

Desarrolla tu carrera

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¿Quieres progresar y desarrollar tu carrera – ganar más dinero?

Septiembre es un mes excelente para empezar a reorientarte profesionalmente y buscar nuevos retos, mejor remunerados, mejorando valoración y trayectoria profesional, experiencia, responsabilidades etc.

Te ayudamos a conseguir tus objetivos y te acompaños en este trayecto tan importante de tu carrera:

¿Cómo?   Evaluamos tus habilidades top, mejoramos tu marketing profesional (CV, Social Media…..), definimos y buscamos conjunta y activamente nuevas responsabilidades, elegimos cursos de formación si te aportan mayor valor, gestionamos tu salida al mercado y te ayudamos a encontrar el mejor puesto para ti.

No esperes más, contáctanos y hablamos de tu programa individual y 100% adaptado a tus necesidades y situación profesional.

#reorientación profesional #habilidades directivas #HR #RRHH

#rightpeopleatrightplace

Finance Director Pharma Madrid

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Our client is a very successful multinational company leading in the manufacture and distribution of pharmaceutical products nationally and internationally located in Madrid.

We seek a proficient finance manager, with experience in Pharma sector or related and high level of English (German plus valued),

FINANCE DIRECTOR Pharma

Main Functions:

  • Report directly to CEO , participating in the Company’s corporate strategy
  • Develop financial information for the Board of Directors
  • Responsible for the financial management of the Local Group Companies.
  • Financial interface with the HQ in Germany, Reporting
  • Preparation and presentation of annual accounts
  • Tax returns and information to tax authorities.
  • Responsible for monthly, quarterly and annual closing processes. Valuation of stocks, provisions, depreciations etc.
  • Direct financial planning and strategy.
  • Provide and interpret financial information, accurate and in time
  • Management and monitoring of reporting and financial accounting systems.
  • Control of revenue, cash flow and expenses
  • Contact person with banks, public institutions, banks, lawyers, auditors
  • Organize new sources of financing for a company’s lines of credit and assess the possibilities of subsidies.
  • Keep up to date with changes in financial regulations and legislation
  • Ensure compliance with all required accounting policies, procedures, standards, controls and processes
  • Ensure that the company complies with its financial and legal obligations
  • Comply with the company’s code of conduct and other internal policies
  • Recruiting staff and ensuring proper training

Training/Experience:

  • Degree in Economics, ADE, Business or similar.
  • MBA, Master or other postgraduate degree
  • 5+ years of experience in multinationals as Finance Director in pharmaceutical or related sector (MUST)
  • Practical knowledge of all legislation and legal regulations
  • Strong understanding of financial statistics and accounting principles, as well as tax regulations.
  • Expert with SAP and Navision. Experience in implementing SAP plus rated
  • Advanced MS Office Knowledge (especially Excel)

Languages:

  • English          business
  • German          valuable plus

Profile:

  • Mindset Manager, analytical person, very structured, proactive and resolute
  • Good communication and high bargaining power
  • Ability to guide and direct employees to ensure correct and timely compliance with financial processes

Our client offers a very attractive remuneration and social benefits.

Excellent career development options in a very solid and continuously growing environment.

Candidates who feel best identified with this role please contact Alejandro Stranz (CV and cover letter) in English a.stranz@humanusconsulting.com

We guarantee maximum confidentiality.

PreSales Engineer Telecommunications Madrid

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Our client AXIROS, international Telecom leader with headquarter in Munich/Germany and more than 7 development and support center worldwide, Europe`s top provider in the development of software and applications for telecommunications networks.

We search for Axiros España in Madrid a true-blue sales professional with pull mentality

Senior  PreSales  Engineer  Telecommunications

Functions:

Lead complete sales cycle inside Axiros Iberia + proactive support of existing Engineer and Sales Team

Project requirements engineering

Link between customers and Engineers/Sales

Responsible contact person for customers (C-Level)

Propose solutions, develop and present technical presentations and proposals

Occasionally manage aftersales tasks

Profile / Hard Skills:

  • Academic degree: Engineering, Computer Science or equivalent
  • 5 years’ experience as Presales Engineer in Telecom Company Spain with proven sales success
  • Deep knowledge of Iberian Telecom industry (Key-Player)
  • Experience in SW development and integration in telecom solutions (Python, Linux, SQL, HTML etc.) desirable
  • Experience with network stacks, technologies and transport protocols, messaging and streaming technologies, SQL and NoSQL databases, Web Technologies are welcome and will improve your candidature
  • Spanish native  +  English business

Soft skills:

  • Results and sales-success driven, entrepreneurial thinking, proactive and used to work independently
  • Proven experience and success track in managing complex telecom projects
  • Able to communicate and deal with C-level management
  • Willingness to work under pressure and to travel (30%)

Salary package is very attractive, exceptional career plan, continuous training and the real chance to grow within a successful international company on strong expansion track worldwide. Let´s talk (Alejandro)    a.stranz@humanusconsulting.com

ORIENTACIÓN PROFESIONAL by Humanus

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¿Estancado en tu puesto? ¿Desmotivado? ¿Falta de perspectivas?

Te ayudamos a reorientarte profesionalmente, conocer y desarrollar tus habilidades, lograr reconocimiento y mejorar tus ingresos y tu bienestar.
Nuestros programas están hechos a medida, en función de tu historial, experiencias y objetivos.

#desarrollopersonal #orientación #oportunidadlaboral #empleo #motivación #HR #RRHH

ORIENTACIÓN PROFESIONAL by Humanus

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Nuestro servicio de Orientación Profesional está basado en 3 pilares VIP:

  1. Tu Top Habilidad (¿qué sabes hacer mejor?)
  2. Tu pasión en hacer ¿qué? Examinamos lo que más te apasiona
  3. Mayor valor remunerativo € en el mercado laboral

Analizamos estos 3 parámetros contigo y fijamos conjuntamente tu plan de acción personalizado, con la garantía y seguridad de muchos años asesorando a profesionales como tú. #HR #RRHH #desarrollopersonal #oportunidadlaboral #empleo #motivación #orientación

EXECUTIVE ORIENTACIÓN SALARIAL by Humanus

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¿Sabes lo que vales? ¿Tu retribución está en línea con el mercado?

Asesoramos a ejecutivos y mandos intermedios en analizar y comprobar su nivel salarial, incentivos, beneficios sociales, condiciones contractuales etc.

El paquete retributivo de los ejecutivos tiene que estar en línea con su experiencia, responsabilidades, empresa y mercado – es muy importante analizar si tus condiciones son justas y competitivas. Te ayudamos a definir un valor objetivo y desarrollar argumentos para una posible re-negociación!

#HR #RRHH #desarrollopersonal #salario #empleo #motivación #orientación

EXECUTIVE ORIENTACIÓN PROFESIONAL by Humanus

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Nuestro servicio Premium para Ejecutivos que buscan [re-]orientarse o cambiar de empleo, asumir más responsabilidades, lograr mayor reconocimiento y mejor remuneración.

Ahora es la mejor época del año para redefinir el rumbo y la carrera profesional, valorar opciones de cambio y mejora.

Nuestro servicio Executive customizado consiste en: análisis de competencias clave y habilidades directivas, definición de los nuevos objetivos profesionales, asesoramiento, training y acompañamiento activo en la fase de Go Live.

#HR #RRHH #desarrollopersonal #oportunidadlaboral #habilidades #motivación #orientación

¿Cuentas con las habilidades directivas para ser un buen líder?

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En tiempos complejos, de cambio y/o crisis es más importante que nunca LIDERAR empresas u organizaciones de manera ágil, eficaz y eficiente. Asumir el mando y responsabilidades en entornos complicados es uno de los retos más relevantes para el líder de hoy y de mañana.

En Humanus Consulting nos dedicamos a detectar, desarrollar y mejorar tus habilidades directivas. Te ayudamos de manera fácil, práctica y customizada a tu situación profesional a ser mejor líder. Te guiamos a destacar y a liderar tu organización de manera exitosa y sostenible para afrontar los retos actuales y futuros. Te enseñamos técnicas y metodologías para asumir mejor tu rol de líder.

#HR #RRHH #desarrollopersonal #habilidades directivas #motivación #orientación

TIPS PARA ENCONTRAR TU NUEVO EMPLEO by Humanus

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Aquí te contamos como posicionarte en la pole position y te ayudamos a conseguir un nuevo empleo en la era Post-Corona. Habrá mucho movimiento en el mercado laboral, no solo por parte de las empresas, si no también por parte de los empleados que buscaran nuevos retos profesionales.

  1. Define tus objetivos profesionales – claros, competitivos + realistas
  2. CV y perfil RRSS actualizado al 100%, interesante, profesional y autentico
  3. Networking 24/7 –  sé activo y contacta con empresas objetivo, headhunter etc.
  4. Marca profesional – construye y cuida tu marca para destacarte de los demás
  5. Think positive – actitud positiva es primordial para transmitir profesionalidad e implicación, y te será más fácil conseguir tu objetivo
  6. Perseverancia, constancia y empeño
  7. Training entrevistas y negociación de condiciones– hasta los mejores deportistas entrenan a diario para pocas horas de competición. ¡Tú también!

Contáctame si necesitas ayuda o asesoramiento. Somos expertos desde hace más de 30 años en ayudar a personas como tú a encontrar nuevos retos profesionales.

#HR #RRHH #desarrollopersonal #oportunidadlaboral #empleo #motivación #orientación

IA EN RRHH – ¿RIESGO O OPORTUNIDAD?

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Últimamente vemos muchos debates en foros de RRHH sobre las ventajas o riesgos de incorporar IA en los departamentos de RRHH, en procesos de selección, gestión, captación o retención del talento etc.

En Humanus Consulting sabemos que no es cuestión de SI incorporar IA en RRHH o NO – es más cuestión como, con qué función y responsabilidad.

Trabajamos desde hace años con herramientas innovadoras (basadas en principios de IA) para mejorar nuestros procesos de selección, en la selección de los candidat@”s más apt@s para el puesto y viceversa, en la evaluación de habilidades, en la gestión de talento etc.

Admitimos que hoy son “compañeros digitales imprescindibles” que nos ayudan a ser mejores, a prestarnos una visión muy objetiva de las experiencias y competencias y al final de todo, ofrecer un mejor servicio a nuestros clientes y candidat@s.

¿Qué opinas tú, cuál es tu experiencia?

#HR #RRHH #IA #desarrollopersonal #empleo #motivación #orientación