LOS 16 PRINCIPIOS DE LIDERAZGO DE AMAZON
Habilidades directivas VIP para desarrollar tu carrera de ejecutivo
Tips para Manager y directivos
Amazon tiene 16 principios de liderazgo que fueron determinados por su fundador, Jeff Bezos. Pauta para todos los directivos y aquellos que quieren serlo. Compartimos hoy estas reglas, convencidos que son válidas para muchas organizaciones, procesos de selección, atracción de talento, desarrollo de habilidades directivas y mucho más.
- CUSTOMER OBSESSION – 100% orientación al cliente
- OWNERSHIP – toma el mando
- INVENT AND SIMPLIFY – crea y simplifica
- ARE RIGHT, A LOT – toma las decisiones correctas
- LEARN AND BE CURIOUS – aprende y se curioso
- HIRE AND DEVELOP THE BEST – contrata y desarrolla a los mejores
- INSIST ON THE HIGHEST STANDARDS – Insiste en los más altos estándares
- THINK BIG – piensa en grande
- BIAS FOR ACTION – actúa (pro)-activamente
- FRUGALITY – uso eficiente de todos los recursos
- EARN TRUST – gana confianza
- DIVE DEEP – sé detallista y meticuloso
- HAVE BACKBONE, DISAGREE & COMMIT – muestra firmeza, defiende tus opiniones y apoya las decisiones tomadas
- DELIVER RESULTS – entrega resultados
- STRIVE TO BE EARTH’S BEST EMPLOYER – objetivo: mejor empleador del mundo
- SUCCESS AND SCALE BRING BROAD RESPONSIBILITY – éxito y grandeza vienen con responsabilidad
En Humanus Consulting ayudamos a organizaciones y a profesionales y directivos a mejorar sus competencias de liderazgo, asesoramos en el desarrollo de carrera y mejora de habilidades, en la búsqueda de nuevos proyectos profesionales, orientación profesional y transición de carrera.
#desarrollopersonal #liderazgo #habilidades #orientación #motivación #transición #empleo #HR #RRHH #softskills #talento #manager #directivos #orientación #purpose #transformacion #management #innovation #careers #humanresources #future