TOP 10 HABILIDADES DIRECTIVAS

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Hoy compartimos las 10 HABILIDADES DIRECTIVAS más relevantes según estudios científicos que potencian grandes empresas

  1. COACHING APROPIADO como un entrenador, el directivo motiva, desafía, apoya y crea mentalidad proactiva
  2. INDEPENDENCIA Y RENUNCIA A MICROGESTIÓN confiar en tu equipo promueva motivación y creatividad, da espacio para nuevas ideas y desarrollo
  3. INTEGRACIÓN Y BIENESTAR vital sentirse cómodo en el trabajo, permitirse crear nuevas ideas o cometer errores sin temor a burlas
  4. PRODUCTIVIDAD Y ENFOQUE EN RESULTADOS ser buen ejemplo, tu éxito es el éxito de tu equipo.
  5. COMUNICACIÓN transparente y continua junto con escucha activa garantizan implicación y cohesión en el equipo
  6. FEEDBACK Y SUGERENCIAS charlas periódicas de feedback son esenciales para evitar la desmotivación, además surgen ideas y habilidades en benéfico de la empresa
  7. OBJETIVOS CLAROS cada integrante del equipo conoce su responsabilidad y su rol. El líder mantiene la visión general y supervisa los objetivos
  8. HABILIDADES vital buscarse expertos para determinadas tareas o funciones, pero no debe faltar la comprensión de los procesos y tareas
  9. COLABORACIÓN todos persiguen el mismo objetivo trabajando en equipo y con enfoque común opara alcanzar la meta
  10. TOMA DE DECISIONES el líder hábil toma y defiende sus decisiones, tomadas con la mente fría

En Humanus Consulting ayudamos a organizaciones y profesionales a mejorar sus competencias, asesoramos en el desarrollo de carrera y mejora de habilidades, en la búsqueda de nuevos proyectos profesionales, orientación profesional y transición de carrera.

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VENTAJAS REORIENTACIÓN PROFESIONAL

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¿Te interesas por un programa de orientación profesional? Enhorabuena!!
Hoy compartimos contigo algunas ventajas y criterios relevantes que esperemos te ayuden en tu decisión.

  1. OBJETIVIDAD: tu consultor/a te aportará una evaluación y un análisis siempre OBJETIVO de tus competencias, áreas de mejora y medidas para alcanzar tus objetivos. Te dirá lo que necesitas escuchar, no lo que te gustaría. Solo así sacaras provecho de tu inversión.
  2. EXPERIENCIA y PROFESIONALIDAD: los 2 criterios clave a la hora de elegir un programa u otro. Briefing previo detallado, disponibilidad, flexibilidad, experiencia consultora, referencias.
  3. CUSTOMIZADO: el consultor profesional adapta el plan de trabajo a tu situación personal y a tus requisitos, y no al revés. Ojo con tutoriales prefabricados, videos eternos y sesiones sin contacto personal.
  4. Fácil medición del ÉXITO: al poco tiempo puedes hacer balance de tu inversión: +aumento en entrevistas, +ofertas de trabajo, +mejora salarial, +desarrollo profesional etc. Programas de orientación tienen su coste, si trabajas con un profesional amortizas esta inversión muy pronto (factor 5x, 10x ….)
    En Humanus Consulting ayudamos a organizaciones y profesionales a mejorar sus competencias, te asesoramos en el desarrollo de tu carrera, en la búsqueda de nuevos proyectos profesionales, orientación profesional y transición de carrera.

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Administrativa/o con Alemán – Barcelona

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Nuestro cliente es la delegación Iberica de una multinacional alemana, líder mundial en el diseño, fabricación y distribución de productos de vidrio en múltiples aplicaciones. Empresa familiar con casi 100 años de exitosa historia.

Buscamos para incorporación inmediata un/a todoterreno para las oficinas en el área metropolitana de Barcelona

Descripción funciones

  • Tareas administrativas múltiples
  • Gestión de consultas de clientes y comerciales
  • Comunicación con la central (en alemán)

Formación + Experiencia

• Formación Profesional Administración o superior
• Experiencia min 3 años en puesto similar, valoramos experiencia en multinacionales
• Experiencia en trato con clientes externos e internos
• Conocimiento avanzado del MS Office y ERP

Idiomas

  • Alemán            nivel alto (imprescindible)
  • Inglés              valorable

Perfil:

  • Persona muy proactiva y con iniciativa, polifacética, habituada a multitarea, responsable
  • Alta capacidad de comunicación, empática y ganas de trabajar en entorno dinámico

Nuestro cliente ofrece una retribución competitiva, jornada completa, contrato laboral, horarios trabajo compatible conciliación familiar, excelente clima de trabajo.
Esperamos tu CV: jobs@humanusconsulting.com

Preguntas Top de un Headhunter

La selección de altos directivos es una tarea difícil y de enorme responsabilidad. Detectar experiencia profesional, conocimientos, los hard skills, es relativamente fácil. Más difícil son contrastar soft skills y garantizar que el candidat@ también sea apt@ para la nueva posición.
Estas 4 preguntas rompen moldes clásicos, los comparto hoy con vosotros…a modo de training

  1. «Háblame de tu vida privada»: actividades de fin de semana, últimos libros leídos, aficiones revelan mucho sobre la persona
  2. ¿Hay algo que hubieras hecho de manera diferente en los últimos 5 años?»  Ojo, si candidat@ no nombra min 5 errores en los últimos 5 años, algo NO está bien.
  3. ¿Hasta qué punto ya eres la persona que te gustaría ser (del 1 – 10)?: Genial tener alta autoestima, aquí lo que queremos escuchar es humildad y sinceridad absoluta
  4. ¿Dime por qué NO debería contratarte para este puesto?: Pregunta top conflictiva al final, descoloca a los más veteranos. Nombrar alguna debilidad o habilidad poco desarrollada no es pecado, todo lo contrario.

En Humanus Consulting te ayudamos y asesoramos en el desarrollo de tu carrera y en la búsqueda de nuevos proyectos profesionales, orientación profesional y transición de carrera.

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Preguntas Top Headhunter

Entrevista trabajo: 6 Preguntas VIP

Compartimos 6 preguntas VIP de reclutadores y lo que realmente se esconde “detrás”:

1. Por qué quieres este trabajo – Revela si candidat@ entiende 100% los requisitos y valida si la vacante es lo que busca.
2. En qué otros procesos estás – sirve para testar la honestidad del candidat@ y muestra prioridades (p.ej. multinacionales en sector x)

3. Describe un día típico y tareas en tu función actual –  Ojo, revela más de lo que parece: reuniones diarias, negociación presencial o telefónica, gestión personas, reporting,  Fácil para el reclutador detectar si encajas en el puesto

4. Cómo aprendes cosas nuevas –  Pregunta VIP, respuesta releva tu capacidad y motivación para aprender y tu disposición a continuar aprendiendo, revela tu afán de mejora

5. A quién sigues en RRSS –  si sigues a personas relevantes e importantes de tu sector, muestras estar al día y ser conocedor de tendencias y novedades.

6. ¿Qué estrategia te inspira en tu desarrollo profesional? Máxima concentración: tu respuesta refleja como actuarás en la nueva función

En Humanus te asesoramos en el desarrollo de carrera, en la búsqueda de nuevos proyectos, re-orientación profesional
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5 CONSEJOS VIP PARA TU DESARROLLO DE CARRERA EN 2021

Si quieres desarrollar tu carrera de manera profesional y exitosa (ya sea en tu empresa actual o en una nueva), lee atentamente los 5 consejos que hoy compartimos contigo:

1  Redacta la mejor presentación, la perfecta!
CV profesional, carta presentación muy interesante y personalizada, perfil RRSS atractivo de acorde con tu experiencia y objetivo, plan de acción profesional

2  Conviértete en la mejor versión de ti mismo

Aprovecha cualquier oportunidad de seguirte formando, aprendizaje continuo, asiste a webinars, conferencias etc. Amplia tu radar de intereses y tu red de contactos!

3  Ejercita la paciencia…

Sin prisas pero sin pausa, con paciencia y tesón lograras tu objetivo profesional 2021.
Los tiempos son los que son, así que estate atento a la oportunidad de posicionarte o presentarte para nuevos retos

4  Sé consecuente

Paciencia sí, pero no infinita. Si tu empresa no te valora o no te brinda la oportunidad de desarrollo, sé consecuente y elabora tu plan de reorientación profesional. Contacta con profesionales que te acompañan en este proyecto

5  Hazte visible

Home office no te ayuda a destacar o estar en el foco. Trascendental que estés visible, presente en tu empresa, redes etc. Comunícate e interactúa a diario.

En Humanus te ayudamos a desarrollar tu carrera y lograr tus retos en 2021!

#desarrollopersonal #oportunidadlaboral  #orientación #motivación  #empleo #HR #RRHH

NEW !! Job Search by Humanus

NEW !!  Job Search  by Humanus
Muy orgulloso de presentar hoy nuestro NUEVO SERVICIO: JOB SEARCH by Humanus

¿Cómo funciona? Definimos contigo (nuevos) objetivos profesionales, te acompañamos y asesoramos en todo el proceso –  hasta firmar tu nuevo contrato de trabajo

¿Para quién? Empleados y profesionales que necesiten nuevo reto profesional

¿Interesado? Contáctame sin compromiso en comentarios o por privado.    #desarrollopersonal

Senior Software Engineer Telecommunications Munich

Destacado

AXIROS, international Telecom and IoT TOP Provider with headquarter in Munich/Germany and several development and support centre worldwide, state of the art in Europe in the development of software and applications for telecommunications networks, is looking in Munich for an experienced Telecom Engineer/Developer

Senior  Software Engineer  Telecommunications

Functions:
SW Development and programming of the Axiros solution portfolio (open device and Service Management)
Analysis of protocols and implementation of integration
Managing project and service requirements in telecommunications ecosystems
Integration into the customer ecosystem and subsequent support

Profile / Hard Skills:

  • 5 years experience in programming with Python
  • Extensive experience working with Linux
  • Knowledge about network stacks, technologies and transport protocols (e.g. TCP, UDP, HTTP, Websockets, REST, SOAP, maybe knowledge in SNMP, DHCP, TR-069, DOCSIS)
  • Messaging and streaming technologies (e.g. MQTT, AMQP, Kafka, MapReduce, RxPY)
  • SQL and NoSQL databases (MySQL, MogoDB, Redis, and Cassandra or Aerospike)
  • Web Technologies (HTML5, Javascript (e.g. NodeJS, AngularJS, maybe experience with RiotsJS or React))
  • Desirable knowledge: MongoDB, Zope
  • Knowledge of German/DACH telco environment

Soft skills:

  • Results and success driven, entrepreneurial thinking, proactive and used to work independently
  • Proven experience and success track in managing complex telco projects
  • Able to communicate and deal with C-level management
  • Ability to work under pressure and availability to travel
  • Fluent in English and German

Salary package is very attractive, exceptional career plan, continuous training, and the real possibility of growth within an international company in strong expansion track worldwide. Let´s talk if interested (Alejandro)    a.stranz@humanusconsulting.com

PreSales Engineer Telecommunications Madrid

Our client AXIROS, international Telecom leader with headquarter in Munich/Germany and more than 7 development and support center worldwide, Europe`s top provider in the development of software and applications for telecommunications networks.

We search for Axiros España in Madrid a true-blue sales professional with pull mentality

Senior  PreSales  Engineer  Telecommunications

Functions:

Lead complete sales cycle inside Axiros Iberia + proactive support of existing Engineer and Sales Team

Project requirements engineering

Link between customers and Engineers/Sales

Responsible contact person for customers (C-Level)

Propose solutions, develop and present technical presentations and proposals

Occasionally manage aftersales tasks

Profile / Hard Skills:

  • Academic degree: Engineering, Computer Science or equivalent
  • 5 years’ experience as Presales Engineer in Telecom Company Spain with proven sales success
  • Deep knowledge of Iberian Telecom industry (Key-Player)
  • Experience in SW development and integration in telecom solutions (Python, Linux, SQL, HTML etc.) desirable
  • Experience with network stacks, technologies and transport protocols, messaging and streaming technologies, SQL and NoSQL databases, Web Technologies are welcome and will improve your candidature
  • Spanish native  +  English business

Soft skills:

  • Results and sales-success driven, entrepreneurial thinking, proactive and used to work independently
  • Proven experience and success track in managing complex telecom projects
  • Able to communicate and deal with C-level management
  • Willingness to work under pressure and to travel (30%)

Salary package is very attractive, exceptional career plan, continuous training and the real chance to grow within a successful international company on strong expansion track worldwide. Let´s talk (Alejandro)    a.stranz@humanusconsulting.com

ORIENTACIÓN PROFESIONAL by Humanus

¿Estancado en tu puesto? ¿Desmotivado? ¿Falta de perspectivas?

Te ayudamos a reorientarte profesionalmente, conocer y desarrollar tus habilidades, lograr reconocimiento y mejorar tus ingresos y tu bienestar.
Nuestros programas están hechos a medida, en función de tu historial, experiencias y objetivos.

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