11 CARACTERÍSTICAS TOP MANAGER

1. HABILIDADES RETÓRICAS

Una voz agradable y asertiva es el secreto del éxito de muchos ejecutivos

2. CAPACIDAD DE PENSAMIENTO CRÍTICO Y ANALÍTICO
Ayuda a evaluar situaciones rápidamente e identificar posibles problemas y encontrar soluciones

3. RAZONAMIENTO Y ACCIÓN CONCISOS

El top Manager sabe cómo ir al grano y priorizar sus acciones, en reuniones, discusiones e informes

4. HABILIDADES DE LECTURA

Es vital tener muy buenas habilidades de lectura. Para recopilar informes de empleados en tiempo muy breve, ampliación de horizontes y….. el arte de saber leer “entre líneas”

5. HABILIDAD PARA ESCUCHAR

Escucha activa agudiza la comprensión de socios, clientes y empleados y representan una base ideal para la toma de decisiones

6. ALTO NIVEL DE MOTIVACIÓN

Líderes exitosos suelen ser excelentes motivadores que mueven a las personas con sus palabras y acciones

7. HABILIDAD PARA PENSAR CREATIVAMENTE

Pensamiento creativo abre nuevos caminos y perspectivas, fomenta alcanzamiento de objetivos

8. NETWORKING

Obligatorio tener una buena red de contactos, cualitativa + cuantitativa

9. CAPACIDAD DELEGACIÓN

Aprovechar al máximo el potencial de empleados y crear implicación e identificación.

10. ADAPTABILIDAD Y CAPACIDAD DE DESARROLLO

Desarrollo constante. Aprendizaje y alta flexibilidad.

11. APRECIO

Esencial para la salud mental y física. Creatividad, motivación, desempeño aumentan exponencialmente

En Humanus Consulting ayudamos a profesionales y a empresas a mejorar sus competencias de liderazgo, asesoramos en el desarrollo de carrera y mejora de habilidades, en la búsqueda de nuevos proyectos profesionales, orientación profesional y transición de carrera.

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